小山坪村委会最新招聘信息摘要：小山坪村委会正在招聘多名工作人员，包括行政助理、环保专员和社区志愿者等职位。招聘对象为具有相关学历和工作经验的人士，欢迎热爱社区工作、有责任心、团队合作精神的人才加入。应聘者需具备良好的沟通能力和组织能力，能够处理日常行政事务、推动环保项目以及参与社区活动等工作。具体招聘信息可通过村委会官网或当地人才市场查询。此次招聘旨在优化村委会人员结构，提高工作效率，更好地服务社区居民。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式
6. 附则
7. 结束语

随着乡村振兴战略的深入推进，小山坪村委会积极响应国家政策号召，大力发展农村经济，提高村民生活水平，为更好地服务村民，促进村级经济发展，小山坪村委会现发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队，共同推动乡村繁荣。

招聘背景

小山坪村委会作为基层自治组织，一直致力于提高村级治理水平，优化村民生活环境，随着新项目的开展和业务的拓展，为充实村级工作力量，提高服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才。

招聘岗位及条件

1、村委会主任助理

岗位职责：协助村委会主任处理日常工作，负责村民事务的协调与处理，推动村级经济发展。

任职要求：

（1）大专及以上学历，公共管理、行政管理等相关专业优先；

（2）具有良好的组织协调能力，较强的沟通能力和团队协作精神；

（3）具备一定的公文写作能力，熟练掌握办公软件。

2、村级规划管理员

岗位职责：负责村级规划编制、实施及监管工作，推动乡村规划和建设。

任职要求：

（1）本科及以上学历，城乡规划、土木工程等相关专业；

（2）熟悉乡村规划政策法规，具备较强的项目策划和实施能力；

（3）具备良好的现场调研和团队协作能力。

3、农业科技推广员

岗位职责：负责农业技术推广，提高农业生产效率，促进农业产业发展。

任职要求：

（1）大专及以上学历，农业、园艺、畜牧等相关专业；

（2）熟悉现代农业技术，具备较强的技术推广能力；

（3）具有良好的服务意识和沟通能力，能够深入田间地头开展工作。

招聘流程

1、报名：请前往小山坪村委会网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至村委会办公室。

2、资格审查：根据应聘者提供的资料，进行资格初审，确定面试名单。

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质和专业技能考察。

4、体检：面试合格者需前往指定医院进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，签订劳动合同。

待遇与福利

1、工资待遇：根据应聘者学历、经验和岗位性质，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利等。

3、发展空间：提供岗位晋升和培训机会，助力个人职业发展。

联系方式

地址：XX省XX市XX县小山坪村委会办公室

联系电话：XXXXXXXXXXX

联系人：X主任

电子邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected])

小山坪村委会诚挚欢迎有志之士加入我们的团队，共同推动乡村发展，我们期待与您携手共进，为实现乡村振兴、建设美好家园贡献力量。

附则

1、本次招聘坚持公开、公平、公正原则，严禁弄虚作假。

2、报名截止日期：XXXX年XX月XX日，逾期将无法受理。

3、如有任何疑问，请及时与村委会联系。

结束语

我们期待与您共同见证小山坪村委会的新篇章，为实现乡村振兴战略贡献力量，让我们携手前行，共创美好未来！